Il servizio di Job Placement dell'IPE Business School accompagna gli Allievi dei Master IPE ad acquisire una serie di skill che sono molto utili e ricercate nel mondo del lavoro, ma che spesso sono carenti nella formazione del neo-laureato. Scegliere un Master dell'IPE Business School per la propria formazione post laurea significa poter accedere a...

Job Placement Service IPE Business School

  • Un network formato da oltre 280 Banche, Società di Consulenza Strategica, Imprese leader di mercato 
  • Collaborazioni con 15 Università di tutto il territorio nazionale 
  • Costi contenuti di partecipazione grazie a 48 Business Partner che erogano Borse di Studio a sostegno dei Programmi Master 
  • 100% tasso di Placement di tutti i programmi Master dopo 6 mesi 
  • Oltre 200 richieste di lavoro evase ogni anno 
  • Formazione professionale a 360°, dentro e fuori l’aula, che prevede molteplici servizi e attività quali: seminari di public speaking, dress code, business etiquette, realizzazione di CV Book, assessment day con aziende partner, servizio di job alert, partecipazione all’associazione Alumni IPE.

I dati dei Master 2018/2019

Dove lavorano gli Allievi dei Master dell'Anno Accademico 2018/2019? Quanti colloqui di lavoro hanno sostenuto gli Allievi che si sono formati all'IPE Business School nell'a.a. appena concluso?
Ecco i primi dati di job placement (aggiornati al 6 novembre 2019):

Allievi dell'A.A. 2018/2019: 104
Allievi già assunti: 100
Colloqui totali sostenuti: 480
Colloqui in media per ogni Allievo: 4,7
Placement raggiunto al 6 novembre 2019: 96%

Master in Finanza Avanzata e Risk Management ✔ 94% 
➥ Allievi già assunti: 35 su 37. Dove lavorano? Deloitte, Intesa Sanpaolo, SACE, BDO, Findomestic, Unipol, Lipari Consulting, PwC, EY, Reply, Proma, Banca Sella, HILTI, Objectway, Tgroup.

Master in Bilancio: Controllo di Gestione e Revisione Contabile ✔ 100% 
➥ Allievi già assunti: 30 su 30. Dove lavorano? PwC, Fincantieri, Deloitte, Prometeia, KPMG, Intesa Sanpaolo, BDO, Idea Bellezza, Euronics, EY, IFIR, Comet.

Master in Shipping, Logistica e International Management ✔ 95% 
➥ Allievi già assunti: 19 su 20. Dove lavorano? Prada, SACE, Amazon, Fincantieri, Leroy Merlin, Agritalia, Simest, Agenzia Genovese, Sofarmamorra, Entalpia, Oracle, Poste Italiane, Banca d'Italia, Olympus, Generali, Unicredit.

Master in Marketing+ Digital, Retail & Sales ✔ 100% 
➥ Allievi già assunti: 17 su 17. Dove lavorano? Sofarmamorra, Kiton, Camomilla, Harmont & Blaine, Accenture, Besana, NetCom, Farmina, L'Altra Napoli, Antony Morato, Team System.

Master in HR & Social Recruiting (II edizione in corso) ✔ 22% 
➥ Allievi già assunti: 5 su 23. Dove lavorano? Mediobanca, Reliance, Hotel Aldrovandi, Romeo Gestioni.


Gli eccellenti risultati del Job Placement Service derivano da due precisi obiettivi che i Master si propongono:

  • dare una preparazione tecnica ancorata a solide basi teoriche
  • sviluppare negli allievi, disponibili al cambiamento, una profonda formazione umana e relazionale

 Il programma prevede circa 85 ore di formazione così articolate:

Formazione umana e soft skill:

  • Dress Code e Business etiquette: saper utilizzare il giusto abbigliamento per ogni occasione. Il Master è già considerato un ambiente di lavoro e ci si comporta di conseguenza; sono previsti anche seminari sul dining etiquette e due cene di gala (dicembre e giugno).
  • Autovalutazione delle competenze: fare una mappatura dei propri punti di forza e debolezza, individuare 3 ambiti di miglioramento e monitorarli per tutto il periodo del Master con l'aiuto di colloqui periodici con lo staff IPE 
  • Lavori di gruppo per acquisire e/o migliorare le capacità di problem solving, leadership, fellowship, ecc.; inoltre i singoli team leader redigono valutazioni periodiche su ciascun partecipante.
  • Laboratorio teatrale per sviluppare capacità di public speaking, contact, linguaggio del corpo, ecc.
  • Seminari sul valore del lavoro: come si lavora e perché, virtù sul lavoro, rapporti interpersonali, valenza sociale del lavoro, equilibrio lavoro-famiglia, ecc.
  • Attività sociali: volontariato in città e campi di lavoro estivi all’estero (Kenya, Nicaragua, ecc.)
  • Eticamp: week-end di formazione con ex-Allievi in Etica professionale

Orientamento al lavoro:

  • Seminari su: scrivere il cv (con correzione), cover letter, presentation, Social Network profess. (LinkedIN)
  • Preparazione e simulazione Test: logico-matematico, SJT, test specifici (Mckinsey, BCG, ecc.)
  • Simulazione colloqui di lavoro: colloqui motivazionali, di gruppo, Skype,
  • Colloqui in consulenza: case interview, guesstimate, brainteaser
  • Business Game esterni: Business Talent (Unipol); Bain, L’Oreal, KPMG, EY, ecc.
  • Business Game interni: Trading Game (per MFA), HSBC, Case Competition, ecc. (excel e ppt)
  • Start-up Competition (con Unicredit): formazione e redazione di business plan bancabile.
  • Visite Aziendali: sala trading banche, corporate, cantieri navali
  • Possibilità di frequentare Summer School a Londra e a Barcellona.
  • Guide di orientamento: contratti di lavoro, e-financial careers, Job Advisor, HBR, Libro IPE “Grazie…le faremo sapere”.
  • Project Work (25 all’anno, circa 3 mesi): lavoro di “consulenza” svolto da team di 3 Allievi coordinati da tutor aziendali.

Il Job placement dell'IPE Business School: "diamo i numeri" 

Il mondo del lavoro è vicino per gli Allievi dell'IPE Business School. Ecco dove lavorano gli Allievi che si sono formati tra le aule dell'IPE Business School (i dati sono aggiornati a dicembre 2017):

Job placement IPE Business School: dove lavorano gli Allievi

E in quali Aziende lavorano gli Alumni dell'IPE Business School? 

Job placement IPE Business School: le aziende